部门绩效管理流程

部门绩效管理范围人力资源部协助总经理/分管副总经理对公司范围内的部门绩效考核进行管理的过程，包括绩效考核目标值的确定、修改以及对各部门和部门经理的考核控制目标确保部门绩效考核目标值制定的科学性确保对部