人力资源主管岗位职责15篇

人力资源主管岗位职责15篇 人力资源主管岗位职责1　　1、协助编制员工培训发展与职业生涯规划，优化公司人力资源状况；　　2、负责组织培训需求调查，编制年度培训计划，指导培训发展工作有序展开，并监督培训