绩效考核制度(精选多篇)

绩效考核制度(精选多篇) 　　 外科护士绩效分配制度 　　 一、临时用工护士(无护士执业证书者),不安排单独值班,在头三周月(以医院人事科通知享受工资当月开始计算)享受奖励工资50%;第四个月始能单独