2020年成就人力资源工作的15大技巧

成就人力资源工作的15大技巧 技巧之一：选一个好老板 目前一些企业越来越重视人力资源工作，但也有一部分老板思想落后，文化素质低、固执，不愿意接受新鲜事物，如果遇到这样的老板，建议你

成就人力资源工作的15大技巧 技巧之一：选一个好老板 目前一些企业越来越重视人力资源工作，但也有一部分老板思 想落后，文化素质低、固执，不愿意接受新鲜事物，如果遇到这样的 老板，建议你不要浪费时间，赶快另谋高就，不然只有两种结果，一 是到企业倒闭你才走，一种等到老板改变过来，你的青春也不在了。 “江山易改，本性难移”。 从前，有一个地方住着一只蝎子和一只青蛙。蝎子想过池塘， 但不会游泳。于是，它爬到青蛙面前央求道：“劳驾，青蛙先生，你 能驮着我过池塘吗？”“我当然能。”青蛙回答。“但在目前情况下， 我必须拒绝，因为你可能在我游泳时蜇我。”“可我为什么要这样做 呢？”蝎子反问。“蜇你对我毫无好处，因为你死了我就会沉没。” 青蛙虽然知道蝎子是多么狠毒，但又觉得它说得也有道理。青蛙想， 也许蝎子这一次会收起毒刺，于是就同意了。蝎子爬到青蛙背上，它 俩开始横渡池塘。就在它们游到池塘中央时，蝎子突破弯起尾巴蜇了 青蛙一口。伤势严重的青蛙大喊道：“你为什么要蜇我呢？蜇我对你 毫无好处，因为我死了你就会沉没。”“我知道。”蝎子一面下沉一 面说。“但我是蝎子，我必须蜇你。这是我的天性。” 俗话说：“江山易改，本性难移。”每个人各有自己的优缺点， 独特的思维方式和交往风格。作为一个优秀的管理者应该意识到：改 造一个人是有限度的。我们需要做的不是试图消除这些弊端，而是把