董事长职权管理制度

董事长职权管理制度第一章 总 则第一条 为促进诚信达公司（以下简称“公司”）的规范运作和 健康发展，完善企业法人治理结构，根据《中华人民共和国公司法》 本公司《公司章程》等法律法规和规章制度的规定，规

董事长职权管理制度 第一章总则 第一条为促进诚信达公司（以下简称“公司”）的规范运作和健康 发展，完善企业法人治理结构，根据《中华人民共和国公司法》本公司《公 司章程》等法律法规和规章制度的规定，规范公司董事长的职责、权限， 特制定本制度。 第二条公司设董事长一名，由董事会选举产生，对本公司和董事会 负责，是本公司的法定代表人。 董事会根据股东大会和《公司章程》的授权，结合公司的实际情况， 对董事长职责、权限进行管理。 董事长在本制度规定的授权范围内行使职权。 第二章董事长的职权范围 第三条董事长行使下列职权 （一）行使公司法定代表人的职权； （二）主持股东大会和召集、主持董事会会议； （三）检查、督促董事会决议的执行，并向董事会提出报告； （四）董事会休会期间，董事会授权董事长行使以下权利： 、组织对公司经营方针、中长期发展规划、重大投资计划及方案的 1 制订，并提交董事会审议； 、在董事会授权范围内，按人事任免的有关规定和程序，提名公司 2 高级管理人员，提名或任免公司子公司、参股公司的高级管理