公文写作_规章制度_员工病、事假管理制度
员工病、事假管理制度 员工病、事假管理制度一、请假制度 员工因病因事需休工者,必须执行请假制度,未经批准擅自误工者,按旷工处理。 (一)事假。在通常情况下,员工必须持请假条事先向领导请
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