居家养老医疗服务中心绩效薪酬考核方案

北京市羊坊店医院居家养老医疗关爱中心绩效薪酬考核方案一、制定考核方案时遵循原则：（1）客观、公正、公开的原则：实施绩效考核时，考核标准要客观，组织评价要客观，考核结果与待遇挂钩要客观。同时要公开各个岗