干事培训方案提纲[修改版]

第一篇：干事培训方案提纲部干事培训方案（我当时针对我们部门 ，其它部门可类似哈）一．培训目的：为了保证干事能更快地进入角色，承担起各自的工作职责，协调好工作与学习的关系，同时能进一步明确各个岗位的工作