教育科长干部竞聘演讲稿

教育科长干部竞聘演讲稿。;二是有思考，我撰写的《加强和改进新形势下的干部教育培训工作》，曾经获得省干部教育研究____颁发的二等奖，对干部教育工作还是做过比较深的研究;三是有效果，除完成市干教领导小组

教育科长干部竞聘演讲稿 。;二是有思考，我撰写的《加强和改进新形势下的干部教育培训工作》，曾 经获得省干部教育研究____颁发的二等奖，对干部教育工作还是做过比较深的研 究;三是有效果，除完成市干教领导小组安排的工作任务外，重点协助市委党校完 成了体制评估工作，并且关系还处理得比较好。 二、 第二句话就是实在话，即我竞聘的优势。我想结合近年来的工作和思想 情况，给自己作个评价。主要体现在四不，即不糊涂，不偷懒，不出错，不抹 黑。 1、 不糊涂自担任干部监督科长，尤其是兼任市问责办常务副主任以来，我深 感肩上的担子重，压力大，领导的要求高，干部群众的期望值更高，真的有一种 如履薄冰之感，容不得半点松懈和失误。而问责工作又是一个新生事物，许多工 作需要在实践中摸索，在工作中创新，在是与非中甄别。不干不行，乱干更不 行。它必须在法律和纪律允许的范围内活动，不能为所欲为。为此，我每策划一 次行动，做一个个具体的事情，都是坚信凡事预则立，三思而行，进行立体全方 位思考，然后再付诸实施。一年来，所进行的集中行动和本科室的工作还是没有 打乱仗，可以说是有条不紊地进行着，从而保证了问责工作的有序、整体、稳步 推进。 2、 不偷懒在工作中，本人秉承勤能补拙的古训，少讲多做，坚持身先士卒， 既当指挥员，又当战斗员，积极全身心投入到本职工作、中心工作、点上工作 中。年初，牵头承办了____月____日的问责工作动员大会，起草了《沅--____市 ____工作人员有错无为问责办法》(试行)、市委书记的讲话和熊部长的《问责办 法》解读。策划、____和参与了集中行动____次。花了近两个月的时间，协助其 他单位督促检查，算作挑水：一是参与了市优办____的行风测评;二是市____牵 头、两办具体____的当前农村农业工作的检查;三是市政府办____的上半年重点工 第1页共2页