人力资源科工作职责

人力资源科工作职责人力资源科是一个组织中负责管理和协调人力资源的部门，其工作职责包括以下几个方面：1. 人力资源规划：根据组织的战略目标和发展需求，制定人力资源规划，包括确定岗位需求、人员配备、招聘计