总结报告检察院关于开展学习贯彻四项监督制度的自查报告

检察院关于开展学习贯彻四项监督制度的自查报告 市委组织部: 根据你部《关于开展学习贯彻四项监督制度专项督查暨干部选拔任用工作检查的通知》精神,市检察院党组对照《党政领导干部选拔任用工作条

检察院关于开展学习贯彻四项监督制度的 自查报告 市委组织部 : 根据你部《关于开展学习贯彻四项监督制度专项督查暨干部选拔任用工作检查的 通知》精神市检察院党组对照《党政领导干部选拔任用工作条例》、四项监督制 ,“ 度及《中央组织部关于认真贯彻实施干部选拔任用工作四项监督制度有关问题的通 ” 知》、《市委组织部关于印发学 习贯彻四项监督制度实施方案的通知》要求对学习贯彻四项监督制度及年 “”,** 干部选拔任用工作和整治用人上不正之风工作情况开展了自查现将有关情况汇报于 , 后 : 一、认真学习贯彻四项监督制度增强提高选人用人公信度的自觉性 , 今年月中央办公厅印发了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法试行》 *,(), 与之配套衔接中组部制定了《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法试 ,( 行》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法试 )( 行》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法试行》共同构成 )(), 事前要报告、事后要评议、离任要检查、违规失责要追究的干部选拔任用监督体系简 , 称为四项监督制度。四项监督制度的出台是规范干部选任工作、健全干部选拔任 “”, 用监督机制的重大突破是匡正选人用人风气、解决监督重点难点问题的创新之举是 ,, 防止和整治用人上不正之风、提高选人用人公信度的有力保证影响深远意义重大。 ,, 为全面贯彻落实干部选拔任用工作四项监督制度进一步提高选人用人公信度营 “”,, 造风清气正的干部工作环境市检察院党组高度重视把学习贯彻四项监督制度作 ,,“” 为加强干部选任监督工作、匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的重要举措制定 , 了《学习贯彻四项监督制度意见》及《方案》对学习贯彻四项监督制度进行了安排部 , 署、提出了明确要求将任务分解落实到部门和具体责任人以召开一次专题学习会 ,, 议、进行一次学习讨论会、创办一期四项监督制度展版、举行一次制度知识测 “” 试、撰写一篇心得体会文章五个一活动为载体认真学习贯彻四项监督制度 “”,“”, 增强选人用人公信度的自觉性。 一召开一次专题学习会议。党组把四项监督制度作为党组中心组理论学习 ()“” 的主要内容要求党组中心组成员认真学、深入学。党组中心组月日召开了集中 ,524 学习会议将四项监督制度与中、省、市委领导在贯彻实施四项监督制度进一 ,“”“” 步提高选人用人公信度视频会议精神一同作为本次中心组集中学习的主要内容进行专 , 题学习。党组成员、政治部主任作了辅导中心发言检察长传达了中央、省视频会议精 , 神并对四项监督制度出台的背景及影响进行了说明。最后检察长代表党组作出三点 ,,