人力资源管理师二级考试第三、四章课后习题答案

第三章简述员工培训计划与教学计划制定的程序和方法？答：培训计划制定的程序和方法如下： 1、培训需求分析，目标是明确员工现有技能水平与理想状态之间的差距。方法是测评现有成绩，估计它与理想水平的差距。