新希望集团贸易事业部绩效管理分析研究

西南交通大学硕士研究生学位论文 第1页 绩效管理是企业人力资源管理的重要组成部分，是人力资源管理的核心。 有效的绩效管理能够显著提高企业的经济效益，促使其持续、健康的发展。本 文通过对绩效管理内涵的分