精选联想管理部总经理职位竟聘策划案

控股公司待招职位内部竞聘活动策划案活动目的充分利用联想大家庭内部人才市场所拥有的人力资源，为公司的重要岗位选拨到合适的人才。营造公司重视人才，积极为员工的发展创造条件的文化氛围。为公司人力资源管理探索