公司年度新聘员工考核

部门： 第三设计所 姓名：高向荣08年新聘员工考核一、08年度工作报告 （10分） 霍总在08年度工作报告中提出我们公司的发展战略是：（4分）牢牢抓住（ 发展 ）这个主题，

部门：第三设计所姓名：高向荣 08年新聘员工考核 一、08年度工作报告（10分） 1. 08 霍总在年度工作报告中提出我们公司的发展战略是： 4 （分） 牢牢抓住（发展）这个主题，以（信息通信业） 为主战场，以服务支撑为手段，以（质量、信誉、） 品牌为生命，以资产保值增值和效益最大化为根本，以依法经 营、灵活竞争、诚信服务、联合发展为方针，以可持续健康发展 为目标，力争用（3－5）年时间将公司建设成为河北最大的、 信息服务商的高新技术服务型企业。 2. 082008 霍总在年度工作报告中提出年公司的指导思想是： （4分）