4民主公推直选思考

民主公推直选思考 首先，坚持候选人提名“三个不准”。新一届公司党委班子成员职数和任职条件公示后，全体党员和职工要充分酝酿，上级党组织不准指定候选人、公司党委不准提名候选人、党员群众不准推荐候选人

民主公推直选思考 首先，坚持候选人提名“三个不准”。新一届公司党委班子 成员职数和任职条件公示后，全体党员和职工要充分酝酿，上级 党组织不准指定候选人、公司党委不准提名候选人、党员群众不 准推荐候选人。候选人通过召开党员推荐大会和职工推荐大会， 按照不低于20%的差额比例，由两次推荐大会推荐结果相加由高 到低产生。 其次，加强选举过程“三个监督”。一是加强社会监督。初 步候选人经过资格审查后，通过公示栏进行为期*天的公示，公 开举报电话，接受全社会的监督。二是加强职工代表监督。在党 员正式选举时，邀请部分职工代表对整个选举过程进行全程监督。 对选举过程、选举结果有异议的问题可以直接向选举工作指导组 提出质疑。三是加强职能部门的监督。在确定正式候选人员之前， 首先征求纪委、公安、信访、计生等部门对候选人的意见，对违 反相关法律法规的党员取消其候选人资格。 最后，实行党内选举“三个公开”。一是公开竞选。在换届 选举中，公司党委引入竞争机制，规定凡是正式党员均可以参加 竞选党委书记，改变了以往普通党员难以竞选的局面。二是公开 程序。公司党委充分尊重党员和职工的知情权、参与权、选举权 和监督权，在整个选举过程中，做到任职条件公开、候选人情况 公开、选举办法公开、推荐结果公开、选举现场公开，变封闭式 第1页共2页