人事部总监职责（三篇）

人事部总监职责人事部总监的职责通常包括以下方面：1. 制定人力资源策略：根据公司的发展战略，制定人力资源规划和策略，包括人才招聘、培训发展、绩效考核、员工激励等。2. 人才招聘与选拔：负责制定招聘计划