建筑施工企业人员流失原因分析及对策探讨

建筑施工企业人员流失原因分析及对策探讨关键词：建筑施工企业；人员流失；原因；对策通常所指的员工流失是一种功能紊乱性流失。是指当高绩效工和难以替代技能的拥有者的退出，或者员工离职导致了较高的重置成本，即