保安员招聘录用方案

保安员招聘录用方案一、保安员员招聘标准1、身高170cm,身体健康，年龄18-50岁，限男性。2、初中以上文化程度，专业技术人员须具有相应的技术资格证书。3、品行良好、遵纪守法、无犯罪记录。4、个人素

保安员招聘录用方案 一、保安员员招聘标准 1、身高170cm,身体健康，年龄18-50岁，限男性。 2、初中以上文化程度，专业技术人员须具有相应的技术资 格证书。 3、品行良好、遵纪守法、无犯罪记录。 4、个人素质良好，会操作使用保安器具和消防器材。 二、保安员录用，晋升标准 1、新招聘保安员在上岗前必须接受强化培训考核，做到五 个不：思想动机不纯不录用、军事动作不熟悉不录用、业务 不熟不上岗、不服从管理不录、认识不统一不上岗、一般情 况不会处理不上岗。 2、保安员如果能顺利通过试用期，将按国家规定和公司签 订劳动合同。试用期时间为三个月，试用期底薪1400元， 加班另计。试用期转正后底薪调整为1600元。 3、保安员在职期间如表现优异，公司会视其表现给予晋级 提升，加薪奖励或视其特长调往其他部门，为保安员晋级调 岗提供有效途径。 三、保安员解聘、辞退、开除标准。 1、保安员在工作期间消极怠工，严重违反公司相关规定， 给公司造成经济损失和不良影响的，且无悔改表现的，公司 将视情节给予解聘辞退