人事管理人员的职责

人事管理人员的职责包括：1. 招聘和选拔：负责制定并执行招聘策略，发布招聘信息，筛选简历，组织面试，与候选人进行沟通，并最终确定雇佣决策。2. 培训和发展：负责制定并执行培训计划，包括新员工入职培训、