如何运用诸葛亮的七观法测评人才

如何运用诸葛亮的七观法测评人才 　　对于这七个方面的胜任力，诸葛亮分别提出了一种相应的考察方式：　　问之以是非而观其“志”　　穷之以辞辩而观其“变”　　咨之以计谋而观其“识”　　告之以祸患而观其“勇”