2022年陕西省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师模拟预测参考题库及答案

2022年陕西省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师模拟预测参考题库及答案一单选题(共60题)1、通常人们认为绩效考评的偏误和误差的主要原因不包括（ ）。A.考评标准缺乏客观性和准确性B.行政程