《人力资源管理概论》彭剑锋 重点知识 第8章 薪酬设计及管理——题目+解答版

第八章薪酬设计及管理什么是薪酬？从经济学、心理学和管理学角度来理解Page 418-424薪酬指员工因从事组织所需要的劳动或服务而从组织得到的以货币形式和非货币形式表现的补偿或回报。① 经济学：将薪酬