【工作态度调整】自我总结试用期表现，打造更优秀的工作态度

【工作态度调整】自我总结试用期表现，打造更优秀的工作态度2023年已经到来，对于我来说，意味着试用期的结束，也是需要对自己进行总结。在过去的几个月里，我在新的工作岗位上遇到了很多挑战，也学到了很多新知

【工作态度调整】自我总结试用期表现，打造更优秀的工作态 度 2023年已经到来，对于我来说，意味着试用期的结束，也是需要 对自己进行总结。在过去的几个月里，我在新的工作岗位上遇到了很 多挑战，也学到了很多新知识和技能。但是，在这个过程中，我也发 现了自己在工作态度上的一些不足之处，从而意识到了调整自己的态 度的必要性。 首先，我发现自己有时候会因为一些小事而情绪化，从而影响到 自己的工作效率和工作结果。比如，如果客户因为某些原因而投诉我 们的服务质量，我可能会感到自卑和自责，并因此变得口气生硬、情 绪低落。但是，随着时间的推移，我意识到这种反应并不能解决问 题，反而会让情况变得更加紧张和糟糕。因此，我开始尝试保持冷 静，客观分析问题，找出解决问题的方法，同时也不断地提高自己的 服务质量，以避免类似的情况再次发生。 其次，我意识到自己在工作中的态度也需要进行调整。习惯了之 前的工作方式，我偶尔会出现一些“对待工作的懒散”情况，特别是 在任务较多或者时间紧迫的情况下。这时，我会赶着完成任务，而不 是把工作做好。但是，随着时间的推移，我逐渐认识到，这种做法并 不可取，不仅影响了工作质量，也对自己的职业发展产生了负面影 响。 在后续的工作中，我意识到只有不断提高自己的专业水平，主动 学习新知识，才能在竞争激烈的职场中立于不败之地。因此，我开始 整理自己的工作及学习计划，每天按照计划有序地学习和工作，逐渐 第1 页共 2页