员工工资福利待遇方案
员工薪水福利待遇方案某地产企业员工薪水福利待遇系统方案一、薪水制度:1、评定员工薪金得原则为:按能力与贡献定职务,按职务定级别,按级别定薪酬.2、全体员工按岗位领取薪水,企业以月薪形式依照员工考勤卡计
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