企业文化建设五年规划方案

企业文化建立五年规划方案 企业文化建立是理性改良和感性突破的结合，它的本质是价值观的革命，它的核心是价值观的统一。在企业文化的建立过程中，组织成员通过不断地自我检讨，对自身的惯性思维模式、行为方式进行