高要事业编招聘2019年考试真题及答案解析完整版

高要事业编招聘2019年考试真题及答案解析【完整word版】1：“登门槛”效应是指在提出一个较大要求之前，先提出一个小的要求，从而使别人接受较大要求的可能性增大的现象。根据上述定义，下列各项中符合“