精选企业留住人才四大秘笈

留住人才四大秘笈  首先是对权威的尊重。这一点造成组织对决策集权化和层级结构的认同。  其次为“面子”和和谐。面子和和谐在社会生活中是重要的方面。中国人强调在工作中达成一致,不要使人“丢面子”。例如:

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