人力资源的部门职责

人力资源的部门职责人力资源部门的职责包括：1. 招聘与录用：负责制定招聘计划，根据公司需求发布招聘广告、筛选简历、面试候选人，并最终确定录用人选。2. 培训与发展：负责制定员工培训计划，组织各类培训活