员工管理安全公约[修改版]

第一篇：员工管理安全公约员工安全管理公约 一、任何员工不得延迟上报或隐瞒不报重大信息。违者，视情况给予责任人降级或劝退处分。 二、任何员工对工作记录不得擅自作假（包括满意度调查、物业费收缴率、日常管理