赋权理论视角下对聋人的援助研究——以浙江省武义县Z福利企业为例的任务书

赋权理论视角下对聋人的援助研究——以浙江省武义县Z福利企业为例的任务书一、研究背景赋权理论来源于社会学，旨在帮助弱势群体通过获得授权而实现权力的提升和自我管理的能力。聋人作为一种弱势群体，面临着许多困

—— 赋权理论视角下对聋人的援助研究以浙江省武义 Z 县福利企业为例的任务书 一、研究背景 赋权理论来源于社会学，旨在帮助弱势群体通过获得授权而实现权 力的提升和自我管理的能力。聋人作为一种弱势群体，面临着许多困难 和挑战。随着社会的发展，聋人的社会地位越来越受到重视，然而他们 在工作、教育和生活等方面仍面临很多问题。在这种情况下，探究如何 赋予聋人更多的权力以改善他们的生活质量和社会地位显得尤为重要。 浙江省武义县Z福利企业是一家提供服务于残障人群的企业，致力 于聋人的就业、培训和生活等方面的援助。通过对该企业的援助活动的 研究，可以探究赋权理论在聋人援助方面的实践应用。 二、研究问题与目的 本研究旨在通过对浙江省武义县Z福利企业的援助实践研究，探究 赋权理论在聋人援助中的应用情况，研究问题如下： 1.Z福利企业用什么方式对聋人进行援助？ 2.援助过程中，聋人是否获得了足够的授权，是否具有足够的自我 管理能力？ 3.援助对聋人的生活和社会地位的改善效果如何？ 基于以上问题，本研究的研究目的如下： 1.描述Z福利企业对聋人援助的具体方式和过程。 2.评估援助是否满足聋人的需求，他们在援助过程中是否得到了足 够的授权。 3.研究援助对聋人的生活和社会地位的改善效果。