备考2024黑龙江省高级企业培训师一级试题及答案十

备考2024黑龙江省高级企业培训师（一级）精选试题及答案十一单选题(共60题)1、用于对一般人员的选拔，或是用于对大量应聘者的初步筛选的选拔策略是() A. 差异策略 B. 标准策略 C. 择优

备考黑龙江省高级企业培训师（一级）精选试题及答 2024 案十 (60) 一单选题共题 1() 、用于对一般人员的选拔，或是用于对大量应聘者的初步筛选的选拔策略是 A. 差异策略 B. 标准策略 C. 择优策略 D. 劣汰策略 :D 试题答案 2 、测评被试者的组织、计划、分析、判断、决策、分派任务的能力和对工作环境的理解 () 与敏感程度的是评价中心中的 A. 公文处理 B. 管理游戏 C. 小组讨论 D. 角色扮演 :A 试题答案 3() 、对培训教材审核必须坚持。 A. 精炼求新原则