人事部搬厂前工作计划

人事部搬厂前缺编人员招聘、培训计划序号工作内容目标实施办法进度时间表1、现有人员摸底确保摸底的准确性，上下偏差不超过十人发放调查问卷；班组长商讨1、4月19、20日分两次发放调查问卷；2、4月21日以