刘海容之企业文化系统课程内容[修改版]

第一篇：刘海容之企业文化系统课程内容企业文化管理系统——企业做强做大必学课程企业文化，就是企业的精神，是一种不灭的灵魂，依靠这种精神，优秀的企业将全体员工紧紧凝聚起来，从而发挥最大最强的战斗力！ 企业

第一篇：刘海容之企业文化系统课程内容 企业文化管理系统——企业做强做大必学课程 企业文化，就是企业的精神，是一种不灭的灵魂，依靠这种精神，优秀的企业将全体员工紧紧凝聚起 来，从而发挥最大最强的战斗力！企业文化系统，解决你企业的诸多隐痛 1. 员工难管、责任不强 1 例如：（）早晨员工是否懒懒散散，无精打采？面对加班，员工是否互相推诿。 2 （）员工在面对失误时，总是找借口，一有能力的员工天天跟老板谈条件。 2. 工作效率不高 1 例如：（）员工天天喊着加工资加福利，公司的成本不断地快速上升而效率却 在不断地降低。 2 （）公司有着一流的机械设备却生产不出一流的产品，经常反工退货。 3 （）员工心态不好，没订单急订单，有订单交不出货，老板急得冒烟。 3.0 执行力不强 1 例如：（）企业团队的执行力如生锈一般，迟钝无力，简单的任务都完成得一 团糟。 2 （）公司管理层大量存在老好人，不敢得罪人，老板做坏人，管理层做好 人。整个团队没有狼性，不像一群狼、更像一群羊。 4. 利润下滑 1 例如：（）工资越长越高，福利越来越好，公司每年的利润不断下滑，员工越来越牛，越来越难管理。 2 （）原材料不断上升，顾客下订单的价格越来越低，公司越来越危险。 5. 公司缺乏系统 1 （）整个公司运转非常忙、非常乱、公司越做越大，老板越做越累。 2 （）公司没有良好的系统，缺少人才，人才复制慢，没有人才导致公司处处起火，老板就天天救火。