业务员面试考核标准(一)

面试考核标准（一）适用部门：销售部 形象气质积极性、求职意向个人品质、心态压力测试工作经验、销售技能对公司的任可度成功欲望项目评价标准提问项目形 象 气 质着装整洁得体精神好肢体语言得体谈吐礼貌