人力资源和社会保障部劳动合同示本

人力资源和社会保障部劳动合同示本第一章 总则第一条 为了规范劳动关系，维护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定，制定本示范劳动合同。第二条 劳动合同是用人

人力资源和社会保障部劳动合同示本 第一章总则 第一条为了规范劳动关系，维护劳动者和用人单位的合法权 益，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规 定，制定本示范劳动合同。 第二条劳动合同是用人单位与劳动者约定劳动关系、明确双 方权利义务的书面协议。 第三条劳动合同订立应当遵循自愿、平等、公平和公正的原 则。 第四条劳动合同应当采用书面形式，用人单位应当向劳动者 提供一份劳动合同。 第五条劳动合同应当明确约定劳动者的基本工资、工作时 间、劳动保护、休假等劳动条件。 第六条劳动合同的期限分为固定期限、无固定期限和以完成 一定工作为期限三种。 第七条劳动合同自劳动者进入用人单位工作岗位之日起成 立。 第八条劳动合同变更、终止应当按照法律、法规和劳动合同 约定办理。 第九条劳动合同终止后，劳动者的权益不得受到损害。 第二章劳动合同的订立 第1页共5页