培训部经理岗位职责规范( 2页)

培训部经理岗位职责规范直接上级：人力资源开发总监直接下属：培训主任、文员一、岗位职责•在人力资源开发部总监领导下，全面负责培训部管理、培训、督导工作和酒店各级管 理人员、员工的培训工作。.出席酒店每周