面对全球化管理者如何

面对全球化管理者如何 一、必须具备全球化资源观念 经济全球化促进了企业的全球化视野和在全球范围内的人力资源配置，人力资源 者在全球化用人上应当转变全球人力资源的观念。而观念的转变首先在于战略意识方面，