分公司人事劳资部职责和权限及管理细则

分公司人事劳资部职责和权限及管理细则分公司人事劳资部的职责和权限以及管理细则通常包括以下内容：1. 人力资源规划：根据公司发展战略，负责分公司的人力资源规划，包括人员数量、结构和岗位设置等方面的规划。