2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共60题)1、下列职位评价的方法中,需要预先设计出一套供比较的标准尺度的是()。 A.配对比较法 B.分类

腾讯文库2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析2023-2024年度重庆市初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析