薪酬结构设计要点

薪酬结构设计要点导读：薪酬结构设计要点有哪些？主要有四点：要点一、体现正常 工作时间的工资。要点二、职务与职级分离。要点三、同一职级的工 资要有一定的带宽。要点四、分固定和浮动两个部分。薪酬结构设计要