教师积分制管理细则

宁江初中教师积分式管理考评细则为适应教育授课改革发展的需要，进一步挖掘学校内部潜力，充分调动和发挥教师积极性和创立性，提升教师素质，优化教师队伍，增强岗位责任制，减少管理过程的随意性。坚持用制度管人，