简析以“三点三段”培训模式打造企业型技能人才

简析以“三点三段”培训模式打造企业型技能人才简析以“三点三段”培训模式打造企业实用型技能人才　　论文摘要：以上犹江水电厂为例，阐述了如何在电厂中推行“三点三段”培训模式，从而实现在新形势下培养实

简析以“三点三段”培训模式打造企业型技 能人才 简析以“三点三段”培训模式打造企业实用型技能人才 论文摘要：以上犹江水电厂为例，阐述了如何在电厂中 推行“三点三段”培训模式，从而实现在新形势下培养实用 型技能人才的目标。 论文关键词：三点三段；培训；技能人才 上犹江水电厂在历时近5年的技能人员培训工作中探 索出一套对技能人员行之有效的“三点三段”培训模式：以 岗位技能知识培训为着重点，强化基础阶段技能培训；以适 应电站服务业市场需求应具备的相关技能合一培训为结合 点，推行拓展阶段技能培训；以培养技能人员掌握大型机组