组织行为学原理与实务激励理论及应用课件

- 天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。 ——司马迁高度受激励的个人能够充分提高生产率和工作满意感，并且充分减少缺勤、迟到现象和不满情绪等。