有关行政人事工作总结大全

有关行政人事工作总结大全 有关行政人事工作总结大全【篇1】　　行政部作为公司的一个核心部门，它肩负整个公司的管理重任。它运作的好坏，直接关系到整个公司的规范化进程。　　一、行政事务管理　　1、负责本部

有关行政人事工作总结大全 有关行政人事工作总结大全【篇1】 行政部作为公司的一个核心部门，它肩负整个公司的管理重任。它运作的好 坏，直接关系到整个公司的规范化进程。 一、行政事务管理 1、负责本部的行政管理和日常事务，协助总经理搞好各部门之间的综合协 调(尤其是重点部门一定要重点关注，要学会用“十个指头弹钢琴”--针对不同 的部门要用不同的方法;站在公司的角度为员工服务); 2、落实公司规章制度(重在执行与坚持--对于一项难以贯彻的制度长期坚持 下去就自然成为了常规); 3、加强对各项工作的督促和检查(坚持原则性)，沟通内外联系，保证上情 下达和下情上报(立即行动); 4、负责对会议文件决定的事项进行催办(跟进、跟进、再跟进)，查办和落 实(不管任何人，王子犯法与庶民同罪--包括总经理)，加强对外联络，拓展公关 业务; 5、负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订，负责公司车辆的管理; 6、负责节约公司成本(降低了成本也就为公司赚了钱，节约、节约、再节约 --为你的厉行节约而喝彩!! 二、人力资源管理与开发 1、组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 2、招聘使用：