2022-2023年度陕西省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师题库及答案

2022-2023年度陕西省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师题库及精品答案一单选题(共60题)1、企业中不同员工的能力有偏差，具体的工作分工也不同，因此员工培训要坚持（　　）。A.战略性原则