市城管局生活垃圾转运站党支部“雁阵”支部工作法（党建品牌）

市城管局生活垃圾转运站党支部〃雁阵〃支部工作法市城管局环卫中心生活垃圾转运站把抓好党建工作作 为第一要务、第一责任、第一动力，在党建工作上进行了许 多有益的尝试，探索了新形势下的工作创新。受“忠诚、担

市城管局生活垃圾转运站党支部〃雁阵〃支 部工作法 市城管局环卫中心生活垃圾转运站把抓好党建工作作 为第 一要务、第一责任、第一动力，在党建工作上进行了许 多有益的尝 试，探索了新形势下的工作创新。受“忠诚、担 当、奉献、服务 quot; 的精神启发，同时借鉴“引领、团结、 服从、培育”的雁阵精 神，总结提炼了 “雁阵工作法”。 一、工作内涵 “雁阵工作法”从党建的实际出发，把党建工作和自身工作 紧密 结合在一起，通过打造一个头雁精神，创新组织生活载 体，践行六 个理念（引领、团结、忠诚、担当、培育、服从）， 建立了全方位、 无缝隙的党建工作，使党建与业务深度融合, 相互促进。 二、主要做法 （一）打造一个头雁精神 “抓队伍的关键是抓好干部，看雁阵的重点是盯住头雁二 对于 生活垃圾转运站来说，党员干部就是头雁，党员干部也 宁愿做头 雁。在“引领、团结、忠诚、担当、培育、服从” 等六大理念的 感召下，转运站党支部严格执行“党员领飞 行动”，在每个车间 选择一个具备“领飞”能力的党员作为 头雁，使其对周围的人员 起到一个助飞、领飞、放飞的作用， 最后使每个个体都达到远 飞、高飞的目的。这样就形成了一 个具有丰富内涵和价值导向的