MS公司员工激励机制的分析的分析研究

西南交通大学硕士研究生学位论文 第1页 在当今科技进步日新月异的时代，随着传统竞争手段差异的不断缩小， 企业要建立或保持竞争优势，除有效地组织资源、发展技术以外，更具决定 性的因素就是人力资源。企业之