公务员招聘考试复习资料-玉田事业编招聘2019年考试真题及答案解析完整word版
公务员招聘考试复习资料-玉田事业编招聘2019年考试真题及答案解析【完整word版】 1:统计性歧视,是指将一个群体的典型特征推断为群体中的个体具有的特征,并将此特征作为对个体的评价标准。根据
公务员招聘考试复习资料-玉田事业编招聘2019年考试真题及答案解析完整word版