《绩效总结》word版
“绩效”是指雇员经过考评并被企业认可的工作行为、表现、结果及素质。 绩效管理指为实现组织发展战略和目标,采用科学的方法,管理者与员工之间就目标与如何实现目标上达成共识的基础上,通过激励和帮助员工取得优
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